（會議現場）

（許鵬作2019年工作匯報）

（先進表彰）

7月17日，黃鶴樓酒業召開第三屆職工暨三屆會員二次代表大會。黃鶴樓酒業黨委書記、董事長許鵬出席會議，黨委副書記、總經理朱向紅主持會議，高管麻玉俠、黃曉文、王超、魏國參加會議。

會議重溫了黃鶴樓酒業員工誓詞，聽取了《黃鶴樓酒業2019年工作報告》《2019年工會工作報告》《2019年工會經費審查報告》《第三屆職工暨三屆會員一次代表大會提案落實情況報告》，經表決通過了《集體合同》《工資集體協商合同》。朱向紅作為企業方代表與第三屆工會委員會工會主席張瑞簽訂《集體合同》和《工資集體協商合同》。

許鵬在公司2019年工作匯報中表示，過去一年公司堅持既定目標，全面提速提效，品牌影響持續提升，銷售市場逐步擴大，全國化布局效果明顯;產品質量不斷提升，消費者口碑扭轉加速;內部管理進一步優化，成本控制、內控審計、人才培養的方面成果顯著，企業效能進一步加強;黨團工作有序開展，聚焦主業、創新形式，樹立正面積極形象。

許鵬指出，2020年是極不平凡的一年，是公司在新形勢下迎來新發展的關鍵一年。全體員工要提振精神、聚焦銷售，堅持“一切服務于銷售，一切服從于銷售”的原則，全力以赴完成年度經營目標;要圍繞“抓動銷、搶收款、去庫存”開展市場建設，省內外市場共同努力、協同發展，打好基礎;要多措并舉做好品牌推廣工作，通過品牌活動的創新和升級進行全面宣傳造勢;要聚焦主業、抓牢做實舒適度體驗，不斷提升產品質量;要持續推進安全環保工作，真抓實干、落到實處;要打造內優外強的專業隊伍，加大員工能力培養，加速人才梯隊建設;要加強開展風險梳理，做好輿情管控和風險應對工作;要堅持降本增效，關注日常工作運行，加大員工流程制度的培訓與管理，優化內部控制流程;要抓好黨建促進發展，積極探索黨建工作新思路，做到黨建興企、黨建穩企。

許鵬強調，在新的歷史時期，公司員工要把握發展機遇、敬業奉獻、提升格局、只爭朝夕，全面打造品牌、銷售、管理的再提升，共同摘取勝利的果實。

大會還進行了工會表彰儀式，對2019年度先進基層工會小組、優秀工會會員和優秀工會工作者進行表彰。

朱向紅代表公司黨委向受表彰的先進集體和先進個人表示祝賀。他指出，公司將始終致力于提升員工獲得感、社會認同感和基層價值感，將關心關愛落到平時的工作和生活中。面對2020年的新任務、新挑戰，希望職工代表主動擔當，不負期待，做好廣大職工“代言人”，促進公司管理水平的提升;全體員工統一思想，凝聚力量，力爭圓滿完成各項工作任務;常懷感恩之心，積極傳遞正能量，真正踐行“三個人人”行為理念，奮力向前。他強調，危機四起之時也是轉機潛藏之處，全體黃鶴樓人應以飽滿的精神、必勝的信念，投入到黃鶴樓酒業實現跨越式發展的事業中。

黃鶴樓酒業78名職工代表參加會議。